Alle, mit denen ich innerhalb und außerhalb der IT-Community spreche, sind neugierig darauf, wie sie über die Entwicklungen im Bereich der Künstlichen Intelligenz (KI) informiert bleiben können. Wie wir sehen, ...
Danielle Larocca, Senior Vice President HCM Lösungen, ist seit über 20 Jahren im SAP HCM-Bereich tätig. Als SAP Mentorin und Referentin auf zahlreichen Konferenzen hat Larocca vier Bestseller-Bücher über SAP geschrieben, ist technische Redakteurin des SAP Professional Journal und oft die Stimme für die „SAPInsider's Ask the Expert“ Serie für HR.
SAP HCM for SAP S/4HANA On-Premise (besser bekannt als "H4S4") ist eine weitere Variante, ähnlich dem Angebot der SAP S/4HANA Private Cloud Edition (PCE), für Kunden, die ihre aktuelle Investition in SAP ERP HCM erweitern möchten.
SAP HCM für SAP S/4HANA On-Premise (besser bekannt als "H4S4") ist eine weitere Variante, ähnlich dem Angebot der SAP S/4HANA Private Cloud Edition (PCE), für Kunden, die ihre aktuelle Investition in SAP ERP HCM erweitern möchten. Diese Lösung wurde erstmals im November 2021 in unserem Blog mit dem Titel Was ist SAP HCM für S/4HANA On-Premise (H4S4)? vorgestellt.
Es gibt SAP-Kunden, die große Investitionen in ihre SAP On-Premise-Talentlösungen getätigt haben, wie On-Premise SAP Learning (LSO) und/oder e-Recruiting. Es wird zwar empfohlen, auf die SAP SuccessFactors-Lösungen umzusteigen, da sich dort die Innovationen konzentrieren, aber diejenigen, die den Support für die Talent-Module zusätzlich zu ihrem Core HR (Personalverwaltung und Organisationsmanagement) erweitern möchten, haben mit diesem Angebot nun eine Wahlmöglichkeit. Die Unterschiede zwischen den Optionen für Kunden sind in der untenstehenden Tabelle aufgeführt.
Basiert auf SAP ERP HCM mit vergleichbarem Funktionsumfang und Geschäftsprozessen.
Betrieb auf SAP HANA DB mit Leistungsvorteilen.
UX, gesetzliche Änderungen, kontinuierliche Erweiterungen.
Es handelt sich hierbei nicht um eine neue Code-Line in On-Premise SAP HCM, sondern einfach um die bestehende Code-Line, die SAP in die S/4HANA-Umgebung für diejenigen Kunden integriert hat, die auf S/4HANA umsteigen und die ERP HCM-Code-Line weiterhin in derselben Instanz wie S/4HANA ausführen möchten. Es handelt sich um ein technisches Upgrade, das die Kunden auf die neueste Version bringt. Es umfasst auch Leistungsoptimierungen und andere Verbesserungen der Benutzerfreundlichkeit. Allerdings müssen die Kunden die neuen Innovationen wie bei jedem anderen traditionellen System-Upgrade implementieren und einsetzen.
Upgrade mit bestehenden Migrationstools und -services.
Kunden können HCM eingebettet oder in einer separaten SAP S/4HANA-Instanz betreiben.
Jedes Enhancement Pack-Level des Kunden wird unterstützt, allerdings landen sie auf EhP8 (technisches Upgrade).
SAP S/4HANA Private Cloud Edition |
SAP HCM für SAP S/4HANA On-Premise (H4S4) |
Mittlere Änderung - Weg zur Innovation | Sehr kleine Änderung - keine Innovation |
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Wenn Sie sich nicht sicher sind, welcher Weg der richtige für Sie ist, und noch nicht wissen, wie und in welchem Tempo Sie am besten in die Cloud wechseln sollen, sollten Sie zunächst die Komplexität und Konfiguration Ihres aktuellen Systems überprüfen, da dies Ihre Entscheidungsfindung beeinflusst.
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